更重要的是，刘副厂长他们也推出了自己的竞争人选——供销科的孙科长。这位孙科长是刘副厂长的铁杆心腹，资历老，人脉广，虽然业绩平平，但善于搞关系，在厂里也有一批拥护者。他本人对这个名额更是渴望已久，活动得异常卖力。
一时间，厂里暗流涌动，支持和反对林凡的声音激烈碰撞。原本看似明朗的局面，变得扑朔迷离起来。
林凡自己反倒显得很平静。他深知这个名额的重要性，但也明白，过分争取反而落了下乘。他依旧该干嘛干嘛，全力处理公司的业务，同时远程指导着宋运辉那边的技术攻坚，仿佛名额之争与他无关。这份沉得住气，让李厂长更加欣赏，也让一些中立派刮目相看。
李厂长则是火力全开，为了林凡的名额据理力争。他在厂党委会上掰着手指头细数林凡的功劳：扭亏为盈的技术服务公司、成功落地的承包制、受到部委领导表扬的改革思路……“资历浅？什么是资历？做出实实在在的成绩，就是最好的资历！难道论资排辈、庸庸碌碌反倒是优点了？”
双方争执不下，谁也说服不了谁。杨书记被吵得头疼，眼看无法达成一致，最终只好决定：“既然大家意见分歧这么大，那就上党委会投票表决吧！民主决策！”
消息传出，所有人的心都提了起来。党委会成员各怀心思，有的支持改革，有的倾向保守，有的则是中间派，投票结果难以预料。
刘副厂长那边加紧了对中间委员的游说和许诺，志在必得。李厂长也在积极沟通，但显得更加光明正大一些，主要强调林凡的能力和成绩对厂子未来发展的重要性。
林凡能否获得这个宝贵的名额，前途未卜。